https://mybryansk.ru/news/id-8222-v-rossii-vstupili-v-silu-novye-pravila-uvolneniya
В России вступили в силу новые правила увольнения
СТД-Р является аналогом выписки из трудовой книжки.
В России вступили в силу новые правила увольнения
СТД-Р является аналогом выписки из трудовой книжки.
2020-02-01T09:07+03:00
2020-02-01T09:07+03:00
2020-02-01T09:07+03:00
/html/head/meta[@name='og:title']/@content
/html/head/meta[@name='og:description']/@content
С 1 февраля в России в силу вступили новые правила увольнения. Об этом пишет газета «Известия».
В Минтруде РФ рассказали, что теперь сотруднику при смене работы должны выдавать сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р.
Уточняется, что это связано с переходом на электронные трудовые книжки.
По информации издания, для людей, которые впервые вступает в трудовые отношения, будут вестись только электронные книжки.
Мой Брянск
info@mybryansk.ru
Мой Брянск
2020
В России
ru-RU
Мой Брянск
info@mybryansk.ru
Мой Брянск
Мой Брянск
info@mybryansk.ru
Мой Брянск
В России вступили в силу новые правила увольнения
СТД-Р является аналогом выписки из трудовой книжки.
Автор:
Мой Брянск
, Редакция
С 1 февраля в России в силу вступили новые правила увольнения. Об этом пишет газета «Известия».
В Минтруде РФ рассказали, что теперь сотруднику при смене работы должны выдавать сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р.
Уточняется, что это связано с переходом на электронные трудовые книжки.
По информации издания, для людей, которые впервые вступает в трудовые отношения, будут вестись только электронные книжки.
